Offre(s) d'emploi et de stage extraites d'Emploi Cnam

Politique de diversité
La Politique diversité de RTE a pour ambition d’ouvrir l’entreprise à toutes les compétences et de garantir l’équité, en termes d’égalité des chances, d’inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d’avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

Enquête administrative

Da ns le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.

Référen ce : ref2243p

Haute-Garonne (31)

CDI

Télétravail possible

Vos missions
Dans le contexte de transition énergétique en France et en Europe, le réseau électrique à haute tension doit être adapté. Le Service Etudes Réseaux de Toulouse est responsable des études de développement et d’exploitabilité du réseau électrique sur les territoires Grand Ouest et Occitanie.

Ce service, composé de 45 personnes, a en charge les activités suivantes :

D’anticiper les impacts des grands changements en cours et à venir (nouveaux usages de l’électricité, décarbonation, développement des énergies renouvelables …) sur le fonctionnement du système électrique français.
De mener des études technico-économiques pour définir et porter les meilleures stratégies d’adaptation ou de développement du réseau électrique.
D’assur er, en collaboration avec les autres métiers de RTE, la capacité du réseau à répondre aux sollicitations de demain.
Dans le cadre des études qui lui sont confiées, le Chargé d'Etudes Réseaux a pour principales missions :

Il réalise des études de réseau et en déduit celle présentant le meilleur compromis technologique, économique et environnemental, en optimisant les risques.
Il constitue le dossier de synthèse d’étude et/ou dossier décisionnel d’ouverture de projet et le(s) porte dans les instances de décision internes de l’entreprise.
Il prépare le cahier des charges fonctionnel des projets portés en décision d’ouverture en intégrant l’exploitabilité.
I l construit le corps d’hypothèses d’évolution de la consommation et de production.
Il élabore les études de raccordement (exploratoires ou PTF) des clients de RTE en intégrant les spécificités techniques et contractuelles.
Il étudie, instruit et concerte avec les institutions régionales les schémas d’aménagement du territoire (ex : les schémas de Raccordement au Réseau des ENR).
Il contribue ou conseille les autres services pour l’élaboration et le portage des décisions d’investissement.
I l contribue au REX études et à faire évoluer les principes de capitalisation.
Le profil recherché
Titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou universitaire de niveau Bac +5, généraliste ou spécialisé dans le domaine de l’énergie et/ou de l’électrotechnique des réseaux, vous disposez d’une solide formation scientifique.

Cur ieux et motivé, vous portez un réel intérêt aux enjeux actuels et futurs du développement du réseau électrique et faites preuve d’une forte curiosité scientifique.

Dot é d’un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office). Des compétences en programmation et en analyse de données (Python, R, etc.) constituent un atout apprécié.

Vous possédez de bonnes capacités de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit. Rigoureux et organisé, vous faites preuve de solides compétences rédactionnelles, ainsi que de capacités d’analyse et de synthèse indispensables à la réussite sur ce poste.

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Au sein de notre siège social, pour le compte de notre client, issu du secteur pharmaceutique, nous recherchons un Documentaliste Technique – R&D Single Use System (H/F).

La mission est basée à Molsheim (67).
Le télétravail est autorisé à hauteur de 1 jour/semaine, après une période d'adaptation et de formation.

Contex te :
Dans le contexte de la commercialisation d’un produit d’échantillonnage automatique, nous avons besoin de créer une base de données. Cette base documentaire doit permettre aux équipes faisant face aux clients (support technique, commerciaux, équipe d’application…) de trouver aisément les informations pertinentes.
Ces informations peuvent déjà exister sous différents formats (manuel utilisateur, courriels, notes informatives, fiche technique…), mais certains points sont probablement manquants, n’existant que dans l’expérience du concepteur et des personnes de terrain.

Plus particulièrement, vos tâches seront les suivantes :
• Recenser les informations existantes et identifier les données manquantes
• Classe r et organiser l’ensemble des informations
• Rech ercher et collecter les données manquantes
• Consol ider et fiabiliser la base de données
• Structure r la base dans un espace interne dédié
• Faciliter l’accès rapide aux informations pour répondre aux besoins et questions des clients

Compétenc es requises & Profil

Formation :
De formation Master en sciences ou de formation ingénieur généraliste / électromécanique / informatique, vous disposez de minimum 5 ans d'expérience, idéalement dans un environnement pharmaceutique.

S avoir-faire :
• Compétence rédactionnelle et bonne connaissance des outils MS Office,
• Maîtrise d’outils collaboratifs tel que Teams,
• Parfaite maîtrise de la langue anglaise (orale et écrite).

Savoir-ê tre :
• Rigoureux, méthodique, précis, endurant, curieux, pragmatique et vif,
• Excellentes aptitudes relationnelles qui vous permettra de faire le lien entre une pluralité d’intervenants et de fonctions,
• Expéri ence terrain.

elisa-louise.arru@selfing.fr

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ENTREPRISE
Depuis plusieurs années, FREGATE ENERGIE met son savoir-faire au service du Traitement des Effluents Solides du parc nucléaire français. Nous concevons, fabriquons et installons des équipements spéciaux sur mesure, en lien direct avec les grands donneurs d’ordre du secteur, tels qu’EDF.

Intégrer notre entreprise, c’est rejoindre une structure à taille humaine (15 collaborateurs), en fort développement, où la technicité, l’agilité et la proximité terrain sont au cœur de notre culture. Chez nous, chaque collaborateur est acteur des projets et contribue directement à la réussite de l’entreprise.

Nos valeurs : Expertise – Polyvalence – Autonomie – Efficience.

Nous recrutons un automaticien H/F pour renforcer notre Bureau d’Etudes et accompagner le développement de projets innovants.

MISSIO NS
Rattaché(e) au Bureau d’Etudes Mécanique et Automatisme, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des systèmes automatisés : conception, réalisation, mise en service.

► Conception et développement (Bureau d’Etudes) :

Concevoir des systèmes automatisés sur mesure adaptés aux besoins des clients
Elaborer les schémas électriques et pneumatiques nécessaires à la réalisation des projets
Développer les programmes d’automatisme, principalement sur automates Schneider et Siemens
Définir les besoins en matériel en lien avec le service achat
Superviser le suivi des affaires liées à l’automatisme et collaborer avec les fournisseurs
Garant ir la qualité des relations clients et veiller à leur satisfaction tout au long du projet
Assurer le rôle de référent technique interne sur les aspects électriques et contrôle-commande.
► Préparation et tests (à l’atelier) :

Réaliser des câblages électriques et pneumatiques
Ajuste r et mettre au point les équipements automatisés
Effectu er les essais de bon fonctionnement avant expédition
► Installation et support (sur site client – France entière) :

Installer et mettre en service les équipements sur site, en intégrant les contraintes spécifiques à chaque environnement
Réali ser les câblages mineurs d’équipements électriques et pneumatique
Diagnos tiquer et dépanner les équipements automatisés
Former les exploitants à l’utilisation des équipements
PROFIL

Diplômé(e) d’un bac +2 à bac +5 en automatisme, électrotechnique ou domaine technique connexe, vous justifiez d’une expérience confirmée sur un poste similaire en milieu industriel.

Curie ux(se) et force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d’adaptation et votre sens du service client. Vous appréciez de travailler en mode projet et de suivre vos réalisations de bout en bout, en bureau d’études, en atelier et sur le terrain.

Autonome tout en ayant le goût du travail en équipe, vous souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine, où votre engagement, votre polyvalence et vos idées contribueront directement au succès des projets.

Rejoigne z-nous !

CONDITIONS
Rém unération : 36 à 46K selon profil et expérience
Prime d’ancienneté dès 3 ans
6 RTT/an
Mutuelle et prévoyance
Politiqu e salariale individuelle (4,14% d’augmentation en 2024) et primes (déjà 600€/salarié versées en 2025)
CDI – A pourvoir dès que possible
Lieu : La Voulte sur Rhône, à 20 km au sud de Valence.
Déplacemen ts réguliers sur l’ensemble de la France (permis B indispensable)
Cont act : recrutement@groupe-f regate.com

recrutement@groupe-fregate.com

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